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                丽江腾云信息产业有限公司人才招聘启事

                时间:2022-11-16 17:36 来源:丽江市人力资源和社会保障局网站 微信公众号:yn2553 QQ公众号:800061629

                丽江腾云信息产业有限公司人才招聘启事

                       丽江腾云信息产业有限公司(以下简称“丽江腾云”公司)成立于2022年4月28日,注册资本为人民币1000万元,由丽江市一卡通旅游○结算有限公司与云南腾云信息产业有限公司共同投资组建,依托丽江优秀的文化旅游资源优势,联合团队游资【金结算平台、“一机游”平台的资源优势√和技术优势,深耕丽江文化和旅游产业,负责“一机游”平台落地资源拓展、智慧文◤旅项目建设等工作。因工作需要,现面向社会公开招聘产品设计研发人员和平台运营人▆才。

                       一、招聘岗位※及人数

                产品设计研发岗位1人;

                平台运营岗位1人。

                       二、招聘条件

                (一)基本条件

                1.遵守中华人民共和国宪法和法律、法规;有较强的职业素养和专业技术水平,服务意识强,遵纪守法,爱岗敬业,服从管理;具备正常履□ 行岗位职责、独立①开展工作的身体条件;

                2.具有下列情形之一的,不列入招聘范围:

                正在接受纪检监察部ω 门审查,或者涉◎嫌犯罪、司法程序尚未终结的;曾¤受到党政纪处分的;违反信访◎有关规定的;组织、参@与或煽动、教唆他人进行信访活动的;曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被々开除公职的人员;被辞退的公职人员;现役军人;按政策规定在服务期内的工作人员∏;法律、法规及有关政策规定不◥得聘用为工作人员的其他♀情形。

                (二)资格条件

                本次人才招聘除满足规定的基本条件外,还须满足下列资格条件▆:

                1.年龄要求≡在40周岁及以下,男女不限;

                2.工作严谨细致、有良好的职业操守,具有较强〇的语言表达、沟通协调能力;

                3.需要具←备以下3个及以上条件:

                (1)全日制本科及以上学历(研发岗【专业须为软件研发、计算机科学与技↓术、电子信息→技术等专业毕业生);

                (2)具备产品技术研发相关从业经验2年及以上;

                (3)境内外名校全日制毕业生,包括境外知名院↓校,国内985工程、211工程大学、双一流大学;

                (4)省内外大型科技公司、互联网公司★累计工作2年及以上。(认定标准:营业额>1亿元,或员工人数>300人,或公司市值>50亿元,或在省级科技厅、互联网协会公布的排名中获得前5强的公司);

                (5)申请国家∮科技发明专利并进入实质审查阶段或者获得授权;

                (6)具备海■外留学或工作经验2年及以上(欧、美、日、韩等发达国≡家);

                (7)获得所从事领域的资格证书2项及以上(领域包括:项目管理、平台运营、技术研发、跨境旅游等);

                (8)具备互联网渠道运营(OTA、OTP等平台渠道运◥营)、C端平台运营(如埋点数据分】析、用户行为分析、促活促转化策略分析等)等相关从业经验3年及以上。

                       三、招聘程序

                (一)报名

                1.报名时间:2022年11月11日至11月17日。

                2.报名方式:采取现场报名和网络报名方式,现场报名需携带1寸标准照5张、本人身份证、个人简历、毕业证书、学位证书、相关资格证书原件及复印件。网络@ 报名需将个人简历、标准照、个人身份证、学历证书、相关资格证书等资料扫描件发送至邮箱info@ljtengyun.com。考生须对所提供的应聘材料的真实性负责,如与事实不符,将取消应聘资格。

                3.报名地址及联系方式:丽江市古城区雪山路︻金川大厦6楼丽江腾云信息产业有限公司综合办公室。

                联系电话:13988858694

                联系人:李先生

                (二)资格审核

                报名期间,人才引进招聘工作领导小组对报名人员是否符合应聘要求的资格条件进行审核,通过审核的人员进入面试考察程序。

                (三)考试办法

                对公开招聘通过资格审核应聘人员采取结构化面试的方式进行考察,面试总分100分,60分合格。在考察合格的应聘人员中按分数从高到低进行录用。

                (四)成绩公示及录用

                面试考察成绩在丽江市人社局官方网站公布。至公示结束无异议的人员,进入体检程序,经体检合格,按规定办理有关录用手续,入职试用期2个月。试用合格转正后薪酬待遇按本公司同级人员标准执行(缴纳五大社会险和住房公积金)。

                 

                丽江腾云信息产业有限公司

                2022年11月11日

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